Unternehmenskultur

INIZIA verpflichtet sich ein dynamisches, unternehmerisches und karriereförderndes Arbeitsumfeld zu pflegen.

Auf der Grundlage einer Meritokratie wird Eigenverantwortung, Leidenschaft und persönliche Entwicklung von jedem Mitarbeiter gewünscht und gezielt gefördert. In jeglicher Hinsicht der abwechslungsreichen Aufgabenbereiche - als Individuum oder als Teil eines Teams.

 

Offene Stellen

29.05.2019

Hochbauzeichner/in (m/w)

Title

Hochbauzeichner/in (m/w)

Employment type

100 %

Location

Zürich

Department

Projektentwicklung

Reporting to

Management

HR Contact

hr@inizia.ch

Ihre Aufgaben

  • Als Hochbauzeichner/in übernehmen Sie die Planbearbeitungen und erstellen sowohl Entwurfs- und Baueingabepläne als auch Details- und Ausführungspläne. 
  • Sie übernehmen Abklärungen mit Baubehörden und Fachplanern. 
  • Sie arbeiten selbständig und treiben Ihr Projekt zielstrebig voran.

Unsere Anforderungen

  • Sie haben eine Berufsausbildung als Hochbauzeichner und verfügen über einige Jahre Arbeitserfahrung. 
  • Sie sind versiert im Umgang mit CAD (ArchiCAD) und sprechen Deutsch auf Niveau Muttersprache. 
  • Sie sind eine flexible und belastbare Persönlichkeit, die Freude an der Architektur hat und sich gerne in ein junges Team einbringen möchte. 

23.05.2019

Projektleiter/in (m/w)

Title

Projektleiter/in (m/w)

Employment type

100 %

Location

Zürich

Department

Projektentwicklung

Reporting to

Management

HR Contact

hr@inizia.ch

Ihre Aufgaben

  • Sie realisieren und führen Bauprojekte im Bereich Neubau von Vertragsbeginn bis zum Garantieende. 
  • Sie koordinieren das Planerteam, die Bauleitung sowie auch die Subunternehmen in allen Projektphasen. 
  • Sie tragen die Verantwortung für Termine, Kosten und Qualität ihres Projektes.
  • Sie kümmern sich um die Umsetzung von Auflagen der Behörden und der öffentlichen Hand. 

Unsere Anforderungen

  • Wir wenden uns an eine selbständige und organisierte Persönlichkeit mit grossem Verantwortungsbewusstsein.
  • Sie verfügen über eine entsprechende höhere Ausbildung im Bereich der Architektur und haben mehrjährige Erfahrung als Projektleiter in der Schweiz.
  • Sie sind bestens vertraut mit allen SIA Phasen und sind es sich gewohnt mit grosser Eigeninitiative zu arbeiten.

Equal-Employment-Opportunity-Erklärung

INIZIA fördert Chancengleichheit. Kulturelle Vielfalt verschafft uns einen
Wettbewerbsvorteil auf dem globalen Markt und ist entscheidend für unseren Erfolg.